仕事中（しごとちゅう）・会社（かいしゃ）へ行（い）く途中（とちゅう）・帰（かえ）る途中（とちゅう）に　けがをした

仕事（しごと）が　原因（げんいん）で　けがや病気（びょうき）になったときは、「労災保険（ろうさいほけん）」を　使（つか）うことが　あります。

外国人（がいこくじん）も　使（つか）えます。

仕事中（しごとちゅう）・通勤中（つうきんちゅう）のけがや病気（びょうき）

仕事が原因

労災保険（ろうさいほけん）の対象（たいしょう）になることがある

決まった通勤の道や方法で、通勤中

労災保険（ろうさいほけん）の対象（たいしょう）になることがある

会社（かいしゃ）に伝え（つたえ）て、病院（びょういん）にも仕事中（しごとちゅう）・通勤中（つうきんちゅう）だったことを伝え（つたえ）てください。労災になるかどうかは、JANIAや会社（かいしゃ）だけでは決（き）まりません。

会社（かいしゃ）に　知（し）らせて　ください。

病院（びょういん）でも、

「仕事中（しごとちゅう）に　けがをしました」

と　伝（つた）えて　ください。

仕事（しごと）へ　行（い）く途中（とちゅう）や、仕事（しごと）から　帰（かえ）る途中（とちゅう）の事故（じこ）も、労災保険（ろうさいほけん）を　使（つか）えることが　あります。

専門家（せんもんか）への相談（そうだん）が必要（ひつよう）なテーマです

JANIAでは一般的（いっぱんてき）な情報（じょうほう）と相談先（そうだんさき）を案内（あんない）します。個別（こべつ）の判断（はんだん）は専門家（せんもんか）に相談（そうだん）してください。

わからないときは、労働基準監督署（ろうどうきじゅんかんとくしょ）に　相談（そうだん）して　ください。

会社（かいしゃ）だけが　最後（さいご）に決（き）めるものでは　ありません。